Nos valeurs
Notre histoire a montré que les succès de notre organisation sont affaire d'efficacité collective. Cette efficacité collective se fonde sur une responsabilisation individuelle claire, associée à une reconnaissance des contributions de chacun.
Nous voulons associer l'esprit d'équipe au respect de l'individu et des choix collectifs.
L'initiative sous-tend les attitudes d'anticipation et de réactivité ; elle manifeste notre volonté d'être en permanence en veille sur les solutions, en recherche d'innovations et de nouveaux modèles.
Elle exprime notre agilité, nos capacités à imaginer et ouvrir une voie originale, un chemin plus court, une démarche plus simple.
Notre histoire est faite de partenariats et de mise en commun de solutions au carrefour de nombreux échanges.
A l'ouverture, nous associons l'écoute, l'accueil de points de vue différents, l'attention aux autres, la fédération, l'aptitude au consensus.
Nous portons une attention particulière à la clarté des communications, à la transparence et à la capacité de chacun à « créer et partager du sens ».
L'engagement est une composante forte de notre histoire. Elle trouve ses racines dans l'énergie de pionnier et la mobilisation qui ont permis la réalisation et le succès du projet SESAM-Vitale.
L'engagement a du sens s'il est tourné vers la décision, l'action et l'exécution.
